برنامج تدريب وتوظيف في أكاديمية الطاقة والمياه

تعلن أكاديمية الطاقة والمياه عن فتح باب القبول والتسجيل في برامجها النوعية للتدريب المبتدئ بالتوظيف، وذلك بالتعاون الوثيق مع عدد من الشركات الرائدة والكبرى في المملكة العربية السعودية. تأتي هذه المبادرة ضمن جهود الأكاديمية المستمرة لتأهيل الكفاءات الوطنية الشابة وتزويدها بالمهارات والمعارف المتخصصة التي تتناسب مع متطلبات سوق العمل المتجددة، وبالتالي ضمان فرص وظيفية واعدة ومستقرة للمتخرجين فور إنهائهم للبرنامج التدريبي بنجاح.

البرامج التدريبية المتاحة والتخصصات المطلوبة

تقدم الأكاديمية حالياً برنامجين تدريبيين حيويين، مصممين بعناية لتلبية احتياجات القطاعات الصناعية المتنامية:

• برنامج الصحة والسلامة المهنية: يركز هذا البرنامج المتكامل على تزويد المتدربين بالمعرفة العميقة والمهارات العملية الأساسية في مجال الصحة والسلامة في بيئات العمل المختلفة. سيتعلم المشاركون أفضل الممارسات والمعايير الدولية لتقييم المخاطر، وضع خطط الطوارئ، وتطبيق الإجراءات الوقائية لضمان بيئة عمل آمنة ومستدامة. هذا التخصص حيوي للعديد من الصناعات ويتيح فرصًا واسعة في شركات النفط والغاز، المصانع، المشاريع الإنشائية وغيرها.
• برنامج الكهروميكانيكا: يهدف هذا المسار التدريبي إلى إعداد كوادر فنية متخصصة ومؤهلة في مجال الأنظمة الكهروميكانيكية. سيكتسب المتدربون خبرات عملية في تركيب وصيانة وتشغيل المعدات والأجهزة التي تجمع بين المكونات الكهربائية والميكانيكية، والتي تعد جزءًا لا يتجزأ من البنية التحتية لقطاع الطاقة والمياه، بالإضافة إلى المصانع والمنشآت الصناعية الكبرى. هذا البرنامج يفتح آفاقًا مهنية في مجالات الطاقة، تحلية المياه، الصناعات التحويلية، وغيرها.

نوع البرنامج والتوظيف

يعد هذا البرنامج من فئة التدريب المبتدئ بالتوظيف، حيث يتم توقيع عقد عمل مع المتدربين منذ اليوم الأول لانضمامهم للبرنامج. هذا النموذج يضمن للمتدربين الاستقرار المالي والوظيفي طوال فترة التدريب، والانتقال السلس إلى الوظيفة الدائمة بعد التخرج.

الشروط العامة للانضمام

للراغبين في الاستفادة من هذه الفرصة، يتوجب استيفاء الشروط التالية:

• أن يكون المتقدم أو المتقدمة من الجنسية السعودية.
• ألا يكون المتقدم قد حصل على دعم مسبق من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، وذلك لضمان توزيع الفرص على مستحقين جدد.
• عدم التسجيل حالياً في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، ليتوافق ذلك مع شروط برامج التدريب والتوظيف المدعومة.

المزايا الحصرية للملتحقين بالبرنامج

تقدم أكاديمية الطاقة والمياه بالتعاون مع شركائها مزايا تنافسية للمشاركين في البرنامج، تشمل:

• عقد وظيفي مباشر: توقيع عقد عمل مع جهة التوظيف من تاريخ الالتحاق بالبرنامج.
• شهادة دبلوم معتمدة: الحصول على شهادة دبلوم معترف بها بعد إتمام البرنامج بنجاح، مما يعزز من المؤهلات الأكاديمية والمهنية.
• مكافأة تدريبية مجزية: صرف مكافأة شهرية تشجيعية للمتدربين طوال فترة التدريب.
• تأمين طبي شامل: توفير تغطية تأمينية طبية للمتدرب/ة لضمان الرعاية الصحية.

مواقع التدريب

ستقام الدورات التدريبية في مواقع مخصصة ومجهزة بأحدث التقنيات في كل من مدينة جدة ومدينة رابغ، مما يوفر بيئة تعليمية متقدمة ومحفزة للمتدربين في هذه المدن الحيوية.

مواعيد التقديم على البرنامج

تبدأ فترة التقديم على هذه البرامج ابتداءً من تاريخ 2026-01-19، وستظل الفرصة متاحة حتى تاريخ 2026-02-18.

آلية التقديم

على جميع الراغبين والمهتمين بالالتحاق ببرامج التدريب المنتهي بالتوظيف، التقديم إلكترونياً عبر البوابة الرسمية لأكاديمية الطاقة والمياه. يرجى التأكد من تعبئة كافة البيانات المطلوبة بدقة ورفع المستندات اللازمة قبل انتهاء فترة التقديم المحددة.

https://app.ewa.edu.sa/apex/r/ta/lc-app139140144150169172179182/home?session=9533949451497