برنامج تمهير لتطوير الخريجين في طيران أديل 2026
برنامج تمهير لتطوير الخريجين في طيران أديل 2026
تعلن شركة طيران أديل (flyadeal)، الناقل الجوي الاقتصادي الرائد في المملكة العربية السعودية، عن فتح باب التقديم لبرنامج تطوير الخريجين “تمهير” لعام 2026. يمثل هذا البرنامج فرصة استثنائية للمواهب السعودية الشابة من حديثي التخرج للانطلاق في مسيرتهم المهنية واكتساب خبرات عملية قيمة ضمن بيئة عمل ديناميكية ومحفزة في قطاع الطيران الحيوي. يهدف البرنامج إلى صقل المهارات وتطوير الكفاءات في مجموعة متنوعة من التخصصات الإدارية، التقنية، والهندسية، مما يؤهل المشاركين ليصبحوا قادة المستقبل في صناعة الطيران.
برنامج “تمهير” في طيران أديل مصمم خصيصاً لتزويد الخريجين بالمعرفة العملية والتطبيقية اللازمة، حيث يجمع بين التدريب المنظم على رأس العمل والمشاركة الفعالة في العمليات اليومية للشركة. هذه التجربة الشاملة تضمن للمشاركين فهماً عميقاً لآليات العمل في واحدة من أسرع شركات الطيران نمواً في المنطقة، وتتيح لهم تطبيق معارفهم الأكاديمية في سياق مهني حقيقي، مما يعزز من قدراتهم على الابتكار وحل المشكلات.
التخصصات المطلوبة
يسعى برنامج تمهير لاستقطاب الخريجين في التخصصات التالية، التي تعد ركيزة أساسية لنجاح عمليات طيران أديل وتطورها المستمر:
- الموارد البشرية: لإدارة وتطوير رأس المال البشري للشركة.
- المالية والمحاسبة: للمساهمة في التخطيط المالي والرقابة المحاسبية.
- التجاري والإيرادات: لتحسين استراتيجيات المبيعات وتنمية الإيرادات.
- التسويق والتجارة الإلكترونية: لتعزيز العلامة التجارية وتوسيع قنوات الوصول للعملاء رقمياً.
- تقنية المعلومات والأمن السيبراني: لدعم البنية التحتية التقنية وحماية الأنظمة من التهديدات.
- البيانات والتحليلات: لاستخلاص الرؤى من البيانات ودعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
- دعم العمليات: لضمان سلاسة وفعالية العمليات التشغيلية اليومية.
- وظائف دعم الشركات: لمساندة الأقسام المختلفة في تحقيق أهدافها.
- الهندسة: للمساهمة في صيانة الطائرات وتطوير الأنظمة الهندسية.
الشروط
لضمان تحقيق أقصى استفادة من البرنامج واختيار الكفاءات الأكثر تميزاً، وضعت طيران أديل مجموعة من الشروط الأساسية للمتقدمين:
- يجب أن يكون المتقدم أو المتقدمة من الجنسية السعودية.
- حاصل على درجة الدبلوم (بمدة دراسية لا تقل عن سنة أكاديمية) أو درجة البكالوريوس فأعلى في أحد التخصصات المطلوبة أو ما يعادلها.
- ألا يكون المتقدم حالياً على رأس العمل في أي من القطاعين العام أو الخاص، وذلك لضمان التفرغ التام للبرنامج.
- يجب ألا تزيد مدة الخبرة العملية المسجلة في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عن سنة واحدة.
- أن يكون المتقدم مسجلاً ومؤهلاً في برنامج “تمهير” الوطني، الذي يديره صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).
- امتلاك مهارات تواصل قوية وفعالة، كتابية وشفوية، باللغتين العربية والإنجليزية، لضمان التفاعل السلس في بيئة عمل متعددة الثقافات.
المزايا
يقدم برنامج تمهير في طيران أديل حزمة من المزايا القيمة التي تهدف إلى دعم تطور المشاركين المهني والشخصي:
- فرصة للتدريب العملي المنظم والموجه على رأس العمل في القسم المحدد، مما يضمن اكتساب خبرة مباشرة وذات صلة.
- المشاركة الفعالة في دعم الأنشطة التشغيلية والإدارية اليومية، مما يمنح فهماً شاملاً لدورة العمل.
- إتاحة الفرصة للمساعدة في مشاريع حيوية، وإعداد التقارير الدورية، والقيام بالتحليل والتوثيق، مما يعزز المهارات التحليلية والتنظيمية.
- تطوير شامل للكفاءات الفنية والمهنية في بيئة عمل ديناميكية ومتجددة، تعتمد على أحدث الممارسات في قطاع الطيران.
- التعاون المستمر مع فرق العمل المشتركة من مختلف الأقسام، مما يعزز مهارات العمل الجماعي والتواصل الفعال.
مواعيد التقديم
التقديم على برنامج تمهير لتطوير الخريجين متاح الآن، وقد بدأ استقبال الطلبات اعتباراً من يوم الأحد، بتاريخ 29 مارس 2026م. ندعو جميع الخريجين المؤهلين والمهتمين إلى تقديم طلباتهم في أقرب وقت ممكن. وسيستمر التقديم حتى تاريخ 11 أبريل 2026م، وذلك لضمان مراجعة جميع الطلبات بعناية واختيار أفضل الكفاءات.
طريقة التقديم
للراغبين في الانضمام إلى برنامج “تمهير” المرموق في طيران أديل والمساهمة في مستقبل قطاع الطيران بالمملكة، يرجى التقديم من خلال الرابط الإلكتروني الرسمي المخصص لذلك. تأكدوا من استيفاء جميع الشروط وتقديم كافة المستندات المطلوبة بدقة ووضوح.